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Reforma en Materia de Subcontratación Laboral

Redacción Skatt 26 de abril de 2021

En la edición vespertina del Diario Oficial de la Federación del 23 de abril 2021, se publica el Decreto por el que se reforman, adicionan y derogan diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo, de la Ley del Seguro Social, de la Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores, del Código Fiscal de la Federación, de la Ley del Impuesto sobre la Renta, de la Ley del Impuesto al Valor Agregado y otras disposiciones relacionadas con el régimen de subcontratación laboral, aprobados por el Senado de la República en sesión vespertina del pasado 20 de abril de 2021.

De esta manera, salvo ciertas disposiciones, la reforma antes referida entrará en vigor a partir del próximo lunes, después de haber sido sometida a un riguroso escrutinio entre los sectores involucrados bajo un novedoso ejercicio de parlamento abierto desde el pasado mes de diciembre, a petición de los sectores empresarial y obrero, con el objetivo de evaluar los efectos colaterales, principalmente en materia de la participación de los trabajadores en las utilidades de las empresas.

Conviene resaltar que las reformas al Código Fiscal de la Federación, a la Ley del Impuesto sobre la Renta y a la Ley del Impuesto al Valor Agregado, entrarán en vigor hasta el 1º de agosto de 2021.

En este sentido, en el documento que ponemos a su disposición para que descargue en la liga más abajo, mencionamos los cambios más trascendentales, algunos de ellos previamente comentados en nuestro boletín fiscal emitido el pasado 5 de abril de 2021.

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En SKATT estamos a sus órdenes para atender cualquier duda particular, así como para profundizar en las opciones jurídicas que se dispongan para transitar de manera exitosa a lo que sin lugar a duda es una reforma histórica con importantes repercusiones para las empresas en México.


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